Spécialiste en gestion des ressources humaines, titulaire de la Chaire BMO en diversité et gouvernance, professeure titulaire à l’École de relations industrielles, et chercheuse affiliée au Centre de recherche interuniversitaire sur la mondialisation du travail (CRIMT) et au Centre d’études et de recherches internationales (CÉRIUM). Champs d’expertise : vieillissement au travail, retraite et emplois de transition, différences intergénérationnelles, transformation des relations d’emplois, transfert des connaissances, gestion des ressources humaines dans les entreprises multinationales.